PROPOSITION DE LA CGT DSC :
Après des années de sacrifices et
d'efforts de la part des salariés de l'entreprise, la CGT
estime qu'un effort significatif doit être effectué aux niveaux des
salaires et des conditions de travail.
Une meilleure répartition des primes
sur l'ensemble du personnel objectivé ou non.
Nous proposons donc : 1.5%
d'augmentation générale des salaires inférieurs ou égaux à
1900€.
1% d'augmentation
générale des salaires supérieurs à 1900€.
- Mise en place d’une prime de fin d’année correspondant à 1 mois de salaire
- Revalorisation des tickets restaurant 7 euros (1 euro en plus pour part employeur) pour l'ensemble du personnel
- Mise en place d’une prime de conduite.
prise en
charge de la journée solidarité par l’entreprise
revalorisation
indemnités kilométriques a 0.70 euro le km
Budget ASC du
CE porté a 1% de la masse salariale
A
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